Lokernas.com – Apa kabar semua ? Setelah sebelumnya informasikan mengenai lowongan kerja dari beberapa BUMN, pada kesempatan ini kami akan informasikan lowongan kerja dari salah satu Instansi Pemerintah yaitu Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/jasa Pemerintah atau biasa disingkat LKPP. Sebelumnya redaksi lokernas telah menginfokan lowongan kerja dari Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) di bulan Desember 2016 yang lalu. Di bulan Juli tahun 2017 kali ini LKPP juga kembali membuka lowongan kerja untuk posisi Staf. Nah, sebelum anda menyimak info lowongan dari LKPP ini lebih lanjut silahkan simak terlebih dahulu profil singkat dari LKPP dibawah ini.
Lembaga Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah yang biasa disingkat LKPP merupakan sebuah lembaga pemerintah Non Kementerian yang memiliki tugas terkait dalam pengadaan barang dan jasa. Pembentukan LKPP ini berdasarkan peraturan perundangan Perpres Nomor 106 tahun 2007. Sebelum menjadi LKPP, dahulunya terdapat lembaga bernama Pusat Pengembangan Kebijakan Pegadaan Barang/Jasa PUblik yang terbentuk pada tahun 2005.Sebagai sebuah lembaga pemerintah, LKPP beberapa kali mendapatkan penghargaan seperti penghargaan Predikat Baik Akuntanbilitas Kinerja Kementerian/Lembaga di Tahun 2015, mendapatkan penghargaan dua besar dalam Indeks KAMI di tahun 2014, dan masih banyak beberapa penghargaan LKPP lainnya. Hal ini mengindikasikan bahwa LKPP didalam pelaksanaan tugasnya memiliki citra yang baik dan tentunya pelaksanaan tugas tersebut perlu dipertahankan atau bahkan ditingkatkan untuk menjadi lebih baik lagi.
Pada kesempatan kali ini, Lembaga Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) membuka kesempatan berkarir kepada anda untuk bergabung bersama LKPP dengan cara mengisi posisi yang tersedia dibawah ini. Sebelum melamar harap mencermati persyaratan/kualifikasi, batas akhir lowongan dan tata cara pengiriman lamaran yang telah ditentukan.
1. Staf IT Support (1 orang) Kode Lamaran: ITS01
Kualifikasi :
2. Staf IT Developer (1 orang) Kode Lamaran: ITD01
Kualifikasi :
Tata cara pengiriman dokumen lamaran sebagai berikut:
1.Dokumen lamaran terdiri dari :
a.Surat Lamaran yang ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Pengembangan Sistem Katalog;
b.CV / Resume;
c.Fotocopy KTP;
d.Foto berwarna ukuran (3x4) sebanyak 1 (satu) lembar;
e.Salinan Ijasah yang telah dilegalisir;
f.Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir;
g.Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan;
h.Melampirkan tanda bukti hasil CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah;
2.Mengisi form lamaran di laman http://bit.ly/2knHnpK.
3.Dokumen lamaran (poin 1) dikirim dalam format .pdf via email ke alamat email: recruitment.lkpp@gmail.com dengan mencantumkan keterangan pada bagian subject: Lamaran [Posisi Lamaran] [Kode Lamaran].
4.Batas akhir pengiriman paling lambat tanggal 1 September 2017, Pukul 18.00 WIB.
5.Setiap lamaran yang masuk akan diproses untuk tahap seleksi selanjutnya.
6.Bagi pelamar yang lulus seleksi akan diundang melalui email atau via telepon sesuai dengan tahap atau jadwal yang ditentukan.
7.Setiap pelamar bersedia untuk mengikuti seluruh proses tahapan rekrutmen di Jakarta atas biaya sendiri.
8.Apabila pelamar dinyatakan diterima, Maka pelamar harus sudah siap bekerja per September 2017.
Demikian informasi lowongan kerja terbaru mengenai Rekrutmen Pegawai Non-PNS Dit. Pengembangan Sistem Katalog LKPP Hingga 1 September 2017 pada kesempatan kali ini. Jangan lupa untuk sobat lokernas semua membagikan informasi ini kepada saudara dan teman anda. Berbagi informasi adalah jalan untuk membuka pintu rejeki anda.
Jangan lupa follow sosial media kami :
Facebook : www.facebook.com/lokernas
Twitter : www.twitter.com/lokernas_info
Instagram : www.instagram.com/lokernas
Sumber : lkpp.go.id
Lembaga Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah yang biasa disingkat LKPP merupakan sebuah lembaga pemerintah Non Kementerian yang memiliki tugas terkait dalam pengadaan barang dan jasa. Pembentukan LKPP ini berdasarkan peraturan perundangan Perpres Nomor 106 tahun 2007. Sebelum menjadi LKPP, dahulunya terdapat lembaga bernama Pusat Pengembangan Kebijakan Pegadaan Barang/Jasa PUblik yang terbentuk pada tahun 2005.Sebagai sebuah lembaga pemerintah, LKPP beberapa kali mendapatkan penghargaan seperti penghargaan Predikat Baik Akuntanbilitas Kinerja Kementerian/Lembaga di Tahun 2015, mendapatkan penghargaan dua besar dalam Indeks KAMI di tahun 2014, dan masih banyak beberapa penghargaan LKPP lainnya. Hal ini mengindikasikan bahwa LKPP didalam pelaksanaan tugasnya memiliki citra yang baik dan tentunya pelaksanaan tugas tersebut perlu dipertahankan atau bahkan ditingkatkan untuk menjadi lebih baik lagi.
Pada kesempatan kali ini, Lembaga Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) membuka kesempatan berkarir kepada anda untuk bergabung bersama LKPP dengan cara mengisi posisi yang tersedia dibawah ini. Sebelum melamar harap mencermati persyaratan/kualifikasi, batas akhir lowongan dan tata cara pengiriman lamaran yang telah ditentukan.
Rekrutmen Pegawai Non-PNS Dit. Pengembangan Sistem Katalog LKPP
Kualifikasi :
- Laki-laki/Perempuan, dengan batas usia maksimal 30 tahun;
- Lulusan baru (Fresh Graduate)/ memiliki pengalaman bekerja min. 2 Tahun di Bidangnya;
- Latar belakang pendidikan Min. S1, diutamakan jurusan Ilmu Komputer/ Teknik Informatika/ Sistem Informasi/Manajemen Informatika;
- Mampu bekerja dibidang IT/Komputer sesuai dengan tugas yang telah diberikan;
- Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik;
- 6Berintegritas serta memiliki motivasi kerja yang tinggi;
- Mempunyai kemampuan dalam pemecahan masalah (problem solving) yang baik, dapat bekerja dalam tim, dapat bekerja di bawah tekanan, dan bersedia mengikuti peraturan yang berlaku di lingkungan LKPP.
2. Staf IT Developer (1 orang) Kode Lamaran: ITD01
Kualifikasi :
- Latar belakang pendidikan minimal S1 atau D4 untuk salah satu jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Elektro, atau jurusan yang terkait dengan bidang IT;
- Laki-laki/Perempuan, dengan batas usia maksimal 30 tahun;
- Diutamakan yang berpengalaman minimal 2 tahun dalam melakukan pengembangan aplikasi berbasis web atau telah mengembangkan minimal 4 aplikasi berbasis web dan atau mobile;
- Memiliki pengalaman programming, Software Design,Software Documentation, Software Debugging, dan Software Testing (lebih diutamakan);
- Memiliki pemahaman yang baik terkait Software Development Fundamentals, Software Development Process, dan Software Requirements;
- Menguasai Bahasa pemrograman web berbasis PHP atau Java serta bahasa pemrograman web lain yang mendukung seperti html, javascript, xml, css, json. Diutamakan bagi pelamar yang menguasai konsep MVC menggunakan Play Framework, CI Framework atau Laravel Framework;
- Menguasai konsep dan teknik interkoneksi antar sistem menggunakan web service;
- Memiliki kemampuan dalam melakukan optimasi algoritma untuk aplikasi web yang jumlah pengguna dan jumlah transaksinya tinggi;
- Mempunyai kemampuan dalam pemecahan masalah (problem solving) yang baik, dapat bekerja dalam tim, dapat bekerja di bawah tekanan, dan bersedia mengikuti peraturan yang berlaku di lingkungan LKPP.
Tata cara pengiriman dokumen lamaran sebagai berikut:
1.Dokumen lamaran terdiri dari :
a.Surat Lamaran yang ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Direktorat Pengembangan Sistem Katalog;
b.CV / Resume;
c.Fotocopy KTP;
d.Foto berwarna ukuran (3x4) sebanyak 1 (satu) lembar;
e.Salinan Ijasah yang telah dilegalisir;
f.Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir;
g.Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan;
h.Melampirkan tanda bukti hasil CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah;
- Untuk pelamar yang saat ini sudah memiliki hasil dari tes CAT (computer assisted test) pada tahun sebelumnya harap melamprikan bukti hasil CAT dalam surat lamaran.
- Dan untuk pelamar yang sebelumnya belum pernah melakukan tes CAT (computer assisted test), maka bersedia untuk mengikuti tes CAT pada tahapan rekrutman selanjutnya yang akan diselenggarakan LKPP.
2.Mengisi form lamaran di laman http://bit.ly/2knHnpK.
3.Dokumen lamaran (poin 1) dikirim dalam format .pdf via email ke alamat email: recruitment.lkpp@gmail.com dengan mencantumkan keterangan pada bagian subject: Lamaran [Posisi Lamaran] [Kode Lamaran].
4.Batas akhir pengiriman paling lambat tanggal 1 September 2017, Pukul 18.00 WIB.
5.Setiap lamaran yang masuk akan diproses untuk tahap seleksi selanjutnya.
6.Bagi pelamar yang lulus seleksi akan diundang melalui email atau via telepon sesuai dengan tahap atau jadwal yang ditentukan.
7.Setiap pelamar bersedia untuk mengikuti seluruh proses tahapan rekrutmen di Jakarta atas biaya sendiri.
8.Apabila pelamar dinyatakan diterima, Maka pelamar harus sudah siap bekerja per September 2017.
Demikian informasi lowongan kerja terbaru mengenai Rekrutmen Pegawai Non-PNS Dit. Pengembangan Sistem Katalog LKPP Hingga 1 September 2017 pada kesempatan kali ini. Jangan lupa untuk sobat lokernas semua membagikan informasi ini kepada saudara dan teman anda. Berbagi informasi adalah jalan untuk membuka pintu rejeki anda.
Jangan lupa follow sosial media kami :
Facebook : www.facebook.com/lokernas
Twitter : www.twitter.com/lokernas_info
Instagram : www.instagram.com/lokernas
Sumber : lkpp.go.id