Lowongan Kerja Pegawai Tidak Tetap PT Sucofindo (Persero) April 2018

Lokernas.com - Pengumuman lowongan kerja terbaru BUMN Bulan April 2018 kali ini bersumber dari PT.Sucofindo. Dalam keterangannya, PT Sucofindo (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi. Lowongan sebagai Pegawai Tidak Tetap ini terdiri dari beberapa posisi antara lain Development Specialist 1- Bagian Pengembangan Jasa : Semua Jurusan, Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu Akuntansi, Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu Manajemen, Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu hukum, Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Akuntansi, Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Manajemen, Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Hukum, dan Sekretaris 2 - Bagian Perencanaan : Ilmu Administrasi. Bagi anda yang tertarik dengan beberapa posisi tersebut, silahkan saja untuk melamar lowongan kerja ini. Namun tentunya anda perlu cermati beberapa poin persyartaran yang telah ditentunkan. Lowongan dibuka hingga 16 April 2018. Untuk informasi selengkapnya, simak di bawah ini.

Lowongan Kerja Pegawai Tidak Tetap PT Sucofindo (Persero) April 2018
Deadline : 16 April 2018

1.Development Specialist 1- Bagian Pengembangan Jasa : Semua Jurusan
Persyartan :

Lulusan S1 semua jurusan
WNI
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Mempunyai pengalaman kerja min 2 tahun
Usia maksimal 27 tahun
Mempunyai kemampuan dalalm identifikasi penyempuranaan pelaksanaan pengembangan jasa tersebut dan menjembatani komunikasi a
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

2.Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu Akuntansi
Persyaratan :

Lulusan S1 Ilmu Akuntansi
WNI
Mempunyai IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan diutamakan punya pengalaman sebagai auditor pada kantor Akuntan Publik (KAP) Usia maks. 30 tahun
Usia maksimal 27 tahun
Mempunyai kemampuan dalalm identifikasi penyempuranaan pelaksanaan pengembangan jasa tersebut dan menjembatani komunikasi a
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

3.Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu Manajemen
Persyaratan :

Lulusan S1 Ilmu Manajemen
WNI
Mempunyai IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan diutamakan punya pengalaman sebagai auditor pada kantor Akuntan Publik (KAP) Usia maks. 30 tahun
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

4.Ajun Auditor 2 SPI - Bagian Audit : Ilmu hukum
Persyaratan :

Lulusan S1 Ilmu Hukum
WNI
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan diutamakan punya pengalaman sebagai auditor pada kantor Akuntan Publik (KAP) Usia maks. 30 tahun
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

5.Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Akuntansi
Persyaratan :

Lulusan S1 Ilmu Akuntansi
WNI
IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan : 1. Latar belakang pendudukan : -Untuk AUD-KEU berasal dari pendidikan Akuntansi/Manajemen Keuangan
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

6.Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Manajemen
Persyaratan :

Lulusan S1 Ilmu Manajemen
WNI
Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Mempunyai pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan : 1. Latar belakang pendudukan : -Untuk AUD-KEU berasal dari pendidikan Akuntansi/Manajemen Keuangan
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

7.Ajun Auditor 1 SPI - Bagian Audit : Ilmu Hukum
Persyaratan :

Lulusan S1 llmu Hukum
WNI
Mempunyai IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan : 1. Latar belakang pendudukan : -Untuk AUD-KEU berasal dari pendidikan Akuntansi/Manajemen Keuangan
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

8.Sekretaris 2 - Bagian Perencanaan : Ilmu Administrasi
Persyaratan :

Lulusan D3 Ilmu Administrasi
WNI
Mempunyai IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
Pengalaman kerja minimal 1 tahun
Mempunyai kemampuan diutamakan memiliki pengalaman sbg Sekretaris Usia maks.30 tahun
Mampu berbahasa Inggris
Usia maksimal 27 tahun
Belum menikah
Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai pegawai baik dari instansi maupun swasta
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai perusahaan
Bersedia untuk ditempatkan atau ditugaskan di seluruh wilayah kerja perusahaan

Tata Cara Pendaftaran :
Untuk melamar, silahkan klik DISINI